FSI là nhà cung cấp các giải pháp số hóa và chuyển đổi số hàng đầu Việt Nam với 16 năm hình thành và phát triển mạnh mẽ với quy mô trên 300 nhân sự và 4 văn phòng trên toàn quốc cùng các thành tích đáng tự hào:
- Top 10 Công ty CNTT cung cấp dịch vụ, phần mềm uy tín hàng đầu Việt Nam
- Top 10 Công ty công nghệ do VN Report bình chọn
- Top 200 Doanh nghiệp Sao Vàng Đất Việt
- Doanh nghiệp chuyển đổi số xuất sắc
- Top 1 “Nhà tuyển dụng được nhân viên nội bộ yêu thích nhất” (quy mô dưới 500 nhân viên) do Career Viet bình chọn.
Với sự quan tâm đặc biệt của Ban lãnh đạo trong việc xây dựng hệ thống quản trị bài bản, chuyên nghiệp giúp đạt mục tiêu trở thành nhà cung cấp giải pháp chuyển đổi số top 10 Đông Nam Á vào năm 2030, FSI đang chiêu mộ nhân tài cho vị trí sau:
Mô tả công việc:
1. Lập và triển khai, giám sát việc thực hiện các kế hoạch mục tiêu (năm, tháng, quý) về kinh doanh.
2. Nghiên cứu thị trường, nghiên cứu đối thủ cạnh tranh.
3. Quản lý Sales và dẫn dắt đội nhóm từ giai đoạn triển khai dự án đến khi kết thúc.
4. Quản lý kết quả doanh thu và cân đối chi phí theo kế hoạch của bộ phận.
5. Tìm kiếm, xây dựng, mở rộng thị trường mới và đẩy mạnh tăng trưởng doanh số. Chịu trách nhiệm xây dựng và thực hiện kế hoạch phát triển kinh doanh
6. Quản trị quan hệ khách hàng, nắm vững thông tin khách hàng đề xuất giải pháp để tăng cường mối quan hệ tốt với khách hàng. Phát triển mối quan hệ bền vững với các khách hàng.
7. Chủ động lên kế hoạch tổ chức hội thảo, Giới thiệu sản phẩm nhằm thu hút sự quan tâm của đối tác và khách hàng.
8. Tuyển dụng, đào tạo và phát triển đội ngũ nhằm đảm bảo đủ nguồn lực về số lượng và chất lượng để thực hiện mục tiêu được giao.
9. Đề xuất cơ cấu tổ chức, quy hoạch cán bộ, chế độ đãi ngộ của các cán bộ nhân viên thuộc khối phụ trách lên Ban Điều Hành.
10. Duy trì và phát triển văn hóa công ty nhằm tạo ra môi trường làm việc đoàn kết, kỷ luật, năng suất giúp công ty phát triển bền vững.
11. Truyền thông chủ trương, chính sách, quy trình, quy định của công ty đảm bảo tất cả nhân viên thấu hiểu và thực hiện đúng.
Yêu cầu:
1. Tốt nghiệp Đại học trở lên chuyên ngành: Kinh tế, Quản trị kinh doanh, CNTT hoặc Chuyên ngành liên quan
2. Tối thiểu 3 năm kinh nghiệm làm Phó Giám Đốc, Giám Đốc cho các Công ty kinh doanh sản phẩm B2B (ưu tiên Sản phẩm Phần mềm Quản lý DN) đối tượng khách hàng là Ngân Hàng, logistics, giáo dục…
3. Kỹ năng Lập kế hoạch, bám đuổi mục tiêu
4. Kỹ năng Quản lý đội nhóm
5. Kỹ năng Đàm phán, Thuyết trình và giao tiếp tốt
6. Kỹ năng giải quyết vấn đề
7. Kỹ năng Đào tạo, Tạo động lực và truyền lửa cho nhân viên
8. Kỹ năng Sales tốt.
Chế độ:
- Môi trường làm việc trẻ trung, thân thiện, chuyên nghiệp, số hóa.
- Lương cứng thoả Thuận + Lương Doanh số
- Tháng lương 13 + Thưởng thi đua Quý/ năm
- Tham gia Teambuilding, du lịch hàng năm của công ty, tham gia các hoạt động sự kiện của công ty,…
- Được tham gia đầy đủ BHXH, BHYT theo Luật lao động và các chế độ đãi ngộ khác theo quy định của Công ty.
- Được Review lương hàng năm.
- Nhiều cơ hội thăng tiến trong nghề nghiệp.
- Thời gian làm việc: 8h00 – 12h00, 13h00 – 17h00, Thứ 2 – Thứ 6 và Full 2 ngày thứ 7 (Tuần 2 và Tuần 4) làm online.
Thông tin liên hệ:
Email: tuyendung@fsivietnam.com.vn
Điện thoại: 0969377498
Website: https://fsivietnam.com.vn/
Fanpage công ty: https://www.facebook.com/fsivietnam.com.vn/
Fanpage tuyển dụng: https://www.facebook.com/tuyendungfsigroup
